В Вооруженных Силах проводится работа по недопущению рукоприкладства
Количество таких случаев в 2020 году снизилось на 47% в сравнении с 2019 годом.
Работа ведется системно, на всех уровнях. Об этом рассказал заместитель начальника Департамента воспитательной и идеологической работы Генерального штаба Вооруженных Сил РК полковник Ермиян Бятов.
«От правильной организации воспитательной работы в подразделении сегодня зависит карьера каждого должностного лица: повышение в должности, получение воинского звания, поступление в академию. За это командиры всех степеней, а также сержанты несут персональную ответственность и прилагают все усилия для поддержания дисциплины среди военнослужащих», – пояснил полковник Ермиян Бятов.
Самое главное – это меры организационного характера и четкий распорядок дня, включающий боевую подготовку, спорт, досуговые и воспитательные мероприятия. Все военнослужащие находятся под постоянным контролем.
Также, была внедрена система взаимопарного контроля личного состава «Жауынгерлік дос», когда двое, равных по должности и воинскому званию военнослужащих закрепляются друг за другом. Это позволяет своевременно выявлять признаки отклонения от норм в поведении и предотвращать нежелательные явления в воинских коллективах.
В воинских частях ведется обучение и воспитание по разработанным Министерством обороны учебным модулям. К ним прилагаются ситуативные кейсы, в которых в том числе наглядно представлены оптимальные пути разрешения конфликтов, возможные последствия неуставных взаимоотношений.
Активную разъяснительную работу в этом направлении ведет и военная полиция. И если кто-то в решении межличностных или служебных вопросов применяет силу, военные правоохранители немедленно привлекают их к ответственности.
При обнаружении любой травмы, синяка, гематомы проводится служебное расследование, а материалы направляются в военную полицию для рассмотрения.
Прагматично мыслящая молодежь ясно осознает, что вместо получения военного билета можно угодить на скамью подсудимых и на всю жизнь получить клеймо осужденного.
Ответственность понимают офицеры и сержанты, работающие с личным составом.
Возникающие в мужском коллективе отдельные межличностные конфликты при этом никто не отрицает. Чаще всего они происходят на эмоциональной почве.
Свидетельство эффективности данной работа – неуклонное снижение негативных статистических показателей, теплые воспоминания ребят о службе в армии, а также многочисленные положительные отзывы родителей солдат.
По информации пресс-центра МО РК
