На основе статистических данных и моделирования эксперты считают, что уже к 2030 году численность рабочей силы достигнет отметки в 9,7 млн человек, в 2040 году этот показатель составит 10 ,7 млн, а к 2050 году рабочая сила вырастет до 11,4 млн.
При этом, по основному сценарию прогноза, к 2030 году население страны составит порядка 20,7 млн. К 2040 году этот показатель вырастет до 22,9 млн человек, а к 2050 – до 25,5 млн человек.
«Согласно прогнозу, уже к 2030 году ввиду высокого уровня рождаемости и старения населения процентное соотношение рабочей силы к населению снизится до 46.7%. Это означает, что нагрузка на экономически активное население вырастет», – отметил директор Департамента прогнозирования ЦРТР Дмитрий Шумеков.
При текущих коэффициентах рождаемости, смертности и миграции в Восточно-Казахстанской, Карагандинской, Костанайской, Северо-Казахстанской, Павлодарской и Акмолинской областях будет наблюдаться постепенное снижение численности населения. Однако если, например, коэффициент суммарной рождаемости в указанных регионах существенно вырастет со временем и уменьшится эмиграция (в силу изменения этнической структуры населения и повышения реальных доходов населения), то численность населения указанных регионов может стабилизироваться.
В целом, долгосрочный демографический прогноз до 2050 года составлен по следующим направлениям:
- общая численность населения,
- возрастной состав населения,
- различия в возрастном составе по сценариям к 2050 году,
- региональные диспропорции,
- численность населения по регионам,
- демографическая динамика,
- численность рабочей силы,
- структура и средний возраст рабочей силы, её региональные диспропорции, распределение по регионам, и др.
Кроме того, в дальнейшем планируется проведение корректировки данного прогноза на основе фактических изменений демографических показателей в 2021 году (с учетом переписи населения).
«Прогноз строится на основании четырех составляющих: начальная фактическая численность населения, рождаемость, смертность и миграционное движение населения. Это значит, что уже в 2022 году возможна ситуация, когда новые статистические данные будут существенно отличаться от оценок, которые актуальны сегодня. Это может привести к необходимости обновления демографического прогноза», – заключил Дмитрий Шумеков.
По информации Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан
